为强化人才队伍建设，搭建人才交流平台，1月21日，安光所组织召开人才交流座谈会。安光所所长郑小兵、党委书记谢品华，合肥物质院人事处处长王鸿梅，人才代表、所属党组织书记参加座谈。

郑小兵所长在致辞中表示召开此次座谈会旨在搭建一个交流思想、分享经验、共同进步的平台，希望全所科研人员加强学术交流，打破学科壁垒，共同攻克技术难题，为安光所科技事业注入新的动力和活力。

王鸿梅处长简要介绍了合肥物质院人才政策，对安光所的人才引进情况进行了总结分析，进一步明确了未来人才引进的方向与重点。

与会代表们围绕自身在工作、生活中遇到的困难与需求展开交流，分享了在科研项目申报、职业发展规划等方面的经验与困惑，就提升管理效能、优化工作流程、加强部门间沟通协调等问题提出了建设性意见。参会领导及支部书记认真倾听代表心声，详细记录代表需求，并就部分问题进行了现场解答与反馈。

谢品华书记在总结中要求高度重视人才需求，优化人才发展环境，完善人才服务体系，切实为人才办实事、解难题。希望全体代表能够以此次座谈会为契机，增强责任感与使命感，积极投身科研创新工作，为安光所的高质量发展再立新功。